▲ 한국로봇산업진흥원 인권경영 선포식 단체사진

한국로봇산업진흥원(원장 문전일)은 최근 사회적으로 그 중요도가 높아지고 있는 인권과 윤리경영에 대한 의식 제고를 위해 ‘인권경영 선포식’을 갖고 실천의지를 다졌다.

한국로봇산업진흥원은 2일 본원 강당에서 모든 임직원이 참석한 가운데 인권경영 선포식을 개최했다.

이날 선포식은 인권침해를 예방하고 인권을 보호하기 위해 인권경영 실천의지를 담은 인권헌장 낭독과 인권교육을 실시하였으며, 인권에 대한 임직원이 준수해야 할 행동규범과 가치판단 기준을 확립하는 자리로 마련되었다.

▲ 한국로봇산업진흥원 전 임직원이 인권헌장에 선서를 하고 있다.

한국로봇산업진흥원이 선포한 ‘인권헌장’은 ▲인권 존중에 대한 국내외 규범 준수 ▲차별 금지 원칙 ▲강제·아동노동 금지 ▲결사 및 단체교섭 자유 보장 ▲안전한 근무환경 제공 ▲이해관계자와 인권경영 실천 노력 ▲인권침해의 적극적 구제 ▲개인정보와 업무관련 정보 보호 ▲국내외 환경관련 법규준수 등 총 9가지 실천사항을 담고 있다.

또한 외부 강사를 초빙해 인권경영 외부위원으로 위촉하고 임직원들이 이해하기 쉽도록 인권경영에 대한 교육도 진행했다.

문전일 한국로봇산업진흥원장은 “국내 로봇산업 발전을 선도하는 공공기관으로서 직원간 배려와 존중의 조직문화 조성이 필수”라며, “내부 임직원은 물론 외부 고객에게까지 인권을 생각하는 근무환경을 만들 것”이라고 말했다.